近日，丰台区总工会权益部全体工作人员先后到北京新广视通技术有限公司、北京三月雨文化传播有限责任公司、依文集团和北京花乡花木集团有限公司调研指导基层职工权益保障工作和提高产业工人政治、经济、社会地位试点工作。相关街道、园区工会领导及工作人员陪同调研。

权益工作部一行人在被调研企业领导的陪同下参观了企业办公环境，认真听取了企业的汇报，了解了企业组织机构、生产经营状况、政治思想引领、工会阵地建设、民主管理保障、劳模工匠培育等方面的工作，以及对产改试点工作的进展、计划和想法。

权益部王秀娟部长对各企业的权益保障和产改试点工作给予了充分肯定并提出了几点要求：一是要加强政策指导，建立长效机制，持续推进民主管理工作规范化常态化。各企业要认真学习民主管理工作指导手册等相关学习材料。健全以职代会为基本形式的民主管理制度，推动厂务公开；积极签订集体合同和工资专项合同；对于不规范不完善的要及时整改，查缺补漏。二是要大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，充分发挥示范引领作用。让越来越多的职工学习劳模工匠、人人争当劳模工匠，在企业中营造出劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。三是及时化解劳动争议，维护职工合法权益，促进企业发展和劳动关系和谐稳定。区总工会充分发挥六方联动机制，并通过购买服务与律所合作，全方位多角度为职工进行法律服务，为大家提供免费的调解、咨询、培训等业务，各企业也应打造和培养较为专业的劳动法律监督员和劳动争议调解员队伍，从而最大限度的维护广大职工的合法权益，构建企业劳动关系和谐稳定。四是要以更高的政治站位、更实的工作举措和更强的使命担当，稳步提高产业工人政治、经济、社会地位使试点工作落地落实。各试点企业要找准适合自己的工作方法，将试点工作贯穿到日常工作管理当中，聆听职工最迫切的需求和最真实的心声，真正解决职工“急难愁盼”的问题，推动试点工作不断走深走实。 

丰台区总工会以春风化雨、润物无声的关爱，把党和政府及工会组织的温暖送到每个企业、普惠每位职工，让工会真正成为广大职工的“娘家人”，不断提升职工群众的获得感、幸福感、归属感和安全感。